Perbedaan Gaji PPPK Pusat dan Daerah 2026
Selain gaji pokok, PPPK juga berhak menerima berbagai komponen tunjangan yang membuat total penghasilan bulanan menjadi lebih besar.
Namun, ada perbedaan signifikan antara PPPK di instansi pusat (APBN) dan PPPK di instansi daerah (APBD).
Merujuk pada PP Nomor 9 Tahun 2026, PPPK di instansi pusat menerima komponen penghasilan yang lebih lengkap, meliputi:
-
Gaji pokok
-
Tunjangan keluarga
-
Tunjangan pangan
-
Tunjangan jabatan atau tunjangan umum
-
Tunjangan kinerja (besaran bervariasi tergantung instansi)
Sementara itu, PPPK di instansi daerah hanya menerima tiga komponen utama:
-
Gaji pokok
-
Tunjangan keluarga
-
Tunjangan pangan
Komponen tunjangan lain yang berhak diterima PPPK secara umum, baik penuh waktu maupun paruh waktu, meliputi:
-
Tunjangan pekerjaan: 5–20 persen dari gaji pokok, disesuaikan dengan jenis pekerjaan dan tanggung jawab.
-
Tunjangan keluarga: Diberikan kepada PPPK yang sudah berkeluarga.
-
Tunjangan pangan: Diberikan dalam bentuk beras atau setara uang.
-
Tunjangan Hari Raya (THR): Setara dengan satu bulan gaji pokok, dibayarkan menjelang hari raya keagamaan.
-
Tunjangan transportasi dan sarana: Diberikan jika pekerjaan memerlukan mobilitas atau peralatan khusus.
-
Perlindungan sosial: Kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan dengan premi yang disubsidi pemerintah.
Kenaikan Gaji PPPK dari Waktu ke Waktu
Jika melihat tren, gaji PPPK telah mengalami peningkatan dari tahun ke tahun.
Berdasarkan Perpres Nomor 11 Tahun 2024, pemerintah menetapkan bahwa gaji PPPK akan mengalami kenaikan sekitar 8 persen dari tahun-tahun sebelumnya.
Meskipun begitu, hingga saat ini pemerintah belum mengeluarkan regulasi baru yang secara khusus mengatur kenaikan gaji PPPK untuk tahun 2027.
Yang jelas, Perpres Nomor 11 Tahun 2024 masih menjadi acuan utama sepanjang tahun 2026 ini.
Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji PPPK
Selain golongan, ada beberapa faktor lain yang turut menentukan jumlah gaji yang diterima PPPK setiap bulannya:
-
Masa Kerja Golongan (MKG): Semakin lama masa kerja, semakin besar gaji yang didapat. Rentang pada rincian di atas menunjukkan perbedaan antara MKG minimal dan maksimal.
-
Pendidikan terakhir: Secara umum, golongan PPPK dikaitkan dengan jenjang pendidikan—lulusan SD hingga S3 memiliki golongan yang berbeda.
-
Lokasi penempatan: Tunjangan kinerja dan tunjangan daerah sangat bervariasi tergantung pada lokasi tugas masing-masing PPPK.