JAKARTA – Persaingan ketat dalam seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) memang sering membuat banyak pelamar pesimis untuk bisa lolos.
Namun, tahukah kamu bahwa ada sejumlah instansi pusat dan daerah yang justru sepi peminat pada seleksi CPNS sebelumnya?
Nah, inilah yang bisa jadi peluang emas buat para calon pelamar di rekrutmen mendatang.
Instansi Sepi Peminat, Peluang Lebih Besar
Banyak pelamar biasanya hanya fokus pada kementerian atau lembaga populer.
Baca Juga: Resmi Berlaku! Batas Usia Pensiun PNS dan PPPK 2025 Ditetapkan dalam UU ASN, Ini Detailnya
Instansi tersebut seperti Kementerian Keuangan, Kementerian Hukum dan HAM, hingga BKN.
Padahal, ada juga instansi lain yang sebenarnya membutuhkan banyak pegawai, tapi kurang dilirik pelamar.
Alhasil, peluang lolos di instansi tersebut jauh lebih besar karena tingkat persaingan lebih longgar.
Baca Juga: Lowongan CPNS 2026 Segera Dibuka, Ini Formasi Prioritas dan Cara Daftar
Jadi, kalau kamu ingin strategi jitu agar punya peluang besar, jangan ragu untuk melirik instansi yang tahun lalu peminatnya minim.
Bisa jadi, inilah jalan pintas menuju kursi ASN yang kamu impikan.
Sistem Baru Tes CPNS, Lebih Fleksibel
Kabar baik lainnya datang dari Kepala BKN, Prof. Zudan Arif.
Baca Juga: Honorer Siap-siap! Prioritas CPNS-PPPK Dihapus, Ini Penjelasan Resmi BKN
Ia mengungkapkan bahwa pemerintah sedang menyiapkan sistem baru dalam pelaksanaan tes CPNS agar lebih efisien dan fleksibel.
Beberapa poin pentingnya antara lain:
1. Tes bisa dilakukan kapan saja
Tidak perlu lagi menunggu jadwal tes nasional serentak.
Nantinya, peserta bisa ikut tes dengan sistem Computer Assisted Test (CAT) sesuai kebutuhan.
2. Nilai berlaku selama dua tahun
Hasil tes akan berlaku selama dua tahun, mirip seperti sertifikat TOEFL.
Jadi, peserta tidak harus mengulang dari nol setiap kali ada pembukaan CPNS.
3. Subtes tidak perlu diulang semua
Kalau gagal di salah satu subtes, misalnya Tes Intelegensi Umum (TIU), maka pada kesempatan berikutnya peserta hanya mengulang bagian yang belum lulus.
Redaksi 
